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新产业EHS法律法规合规性分析评价报告

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德信诚培训网 新产业法律法规合规性分析评价报告 评价目的: 通过对适用的质量、环境、职业健康安全法律、法规和其他要求遵循情况的评价,测量 和监控质量、环境和职业健康安全体系的符合性、有效性,为公司质量、环境和职业健康安 全管理体系的持续改进提供依据,并采取纠正和预防措施,从而履行公司遵循法律法规及其 他要求的承诺。 一、评价范围 办公和生产过程中与环境、职业健康安全相关的所有要素。 二、评价标准(评价依据) 1、公司适用的法律法规及其它要求清单。 2、职业健康安全、环境法律法规、国家强制性标准、环境管理制度、地方性环境法规、标 准和其它要求等。 三、评价时间:2012 年 10 月 10 日 四、评价组成员 评价组长: 组 员: 五、评价过程综述 1、2012 年度,公司重要危险源和环境因素未发生重大变化,上年度也未发生违反法律法规 规定的情况。 经过全体员工的共同努力, 本审核年度职业健康安全、 环境发生 3 起人身伤害, 其中 2 起发生在外协队伍,无环境污染事故。 评价组成员针对《适用的法律法规及其他要求清单》中 36 个适用于公司的法律法规及 标准,进行了法律法规遵循情况的合规性评价。具体评价内容如下: 1) 与环境保护相关的法律法规及标准 9 个。 2) 与职业健康安全相关法律法规及标准 20 个。 3) 地方性法律法规及标准 7 个。 2、管理者代表委托评价组组长报告公司适用的法律、法规和其他要求的遵循情况。经营管 理部报告针对主要(重要)环境因素和危险源的相关法律法规和其他要求的遵循情况。 更多免费资料下载请进:http://www.55top.com 好好学*社区 德信诚培训网 3、法律法规及其他标准的获取 按照法律法规识别控制程序规定, 办公室组织人力资源部、 计财部和经营管理部对 2012 年度国家法律法规的更新信息进行收集和整理,今年共新增识别法律法规 20 个,废止 2 个, 新的法律法规清单已发至各单位,各单位再根据此清单,整理出本单位适用的法律法规。 4、评价组就 2012 年度公司生产作业过程以及已识别出的环境因素及危险源,对照相关法律 法规和其他要求的进行了合规性评价。主要评价内容见附表。 5、职业健康安全、环境管理方案实施情况 本年度未制定新的管理方案, 原有管理方案须继续实施。 2012 年度完成目标、 指标情况较好, 资金落实到位,管理措施有效。 6、存在的薄弱环节及改进的建议 1) 对法规培训缺乏计划性和针对性; 2) 在现有的法规培训中,有轻环境,重安全的情况; 3) 对公司的执法情况检查的力度不够; 4) 对守法情况的评价应进一步关注问题,注重持续改进。 六、评价结果综述 1、对照本公司适用的环境、职业健康安全法律法规清单中相关内容和要求,与会人员一致 认为公司现有环境、职业健康安全目标、指标与现有的法律法规要求无抵触。现有的体系文 件、管理方案、应急预案、管理制度符合现有适用的法律法规要求。 2、公司危险源及环境因素的识别、评价与管理策划遵循并充分反映了法律法规及其他要求。 3、通过“三合一”贯标工作的推动,公司各项生产经营活动均将质量、环境、职业健康和 安全工作作为重要工作内容,但部分单位的管理深度还有一定差距,对废弃物的管理做得不 够到位。 4、各生产单位对生产活动中安全文明施工和环境保护措施工作比较重视,基本符合法律法 规要求。 5、对生产和施工措施、作业指导书中主要危险源、环境因素识别及预控措施的管理工作较 为重视。 6、生产过程中对危险源、环境因素预控措施的监督工作基本到位。 7、通过三合一贯标工作的推动,各单位和部门均加强了节电、节油、节纸、节水工作,加 强对原材料的合理使用的控制,并已对相关方施加影响。 更多免费资料下载请进:http://www.55top.com 好好学*社区 德信诚培训网 8、公司各生产单位和部门生活污水排放均进入市政和现场生活污水管网。垃圾分类回收、 集中处理,三废排放均基本符合相关法律法规及标准要求。 七、总体评价: 2012 年度,公司环境、职业健康安全管理的各项工作遵循法律法规和其他要求的情况较 好;职业健康安全管理意识较强,基础管理工作比较到位,现场管理工作还需加强,环境管 理工作须更加重视。 更多免费资料下载请进:http://www.55top.com 好好学*社区



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